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云南省劳动模范协会 赴昆明调研劳模服务管理工作

滚动 来源:云南日报      时间:2022-04-29 11:43:13

近日,云南省劳动模范协会赴昆明五华区调研劳模服务管理工作,并与五华区总工会及五华区各级劳动模范代表座谈交流,倾听来自基层劳模代表的心声。

座谈会上,首先听取五华区各级劳模代表以及先进个人代表意见、建议。云南铜业股份有限公司西南铜业熔炼分厂机械维修班班长陆国雄是2021年云南省劳动模范,“90后”的他,是交流代表中年纪最小的。陆国雄说:“在劳模代表中,很多都是行业顶尖人才,通过协会组织,可以进行人才间的交流和培训,更好地发挥劳模力量。”

来自五华区疾控中心的代表张洁在交流中表示:“在评选工作当中,建议紧扣时代主题,根据实际工作情况,推荐更多代表时代的先进集体或个人,比如医护工作者、基层工作者等,展示时代特点,记录时代故事。”来自海源社区的人民调解员李学是交流劳模代表中最年长的,他提出的意见是希望农村劳模代表能够得到关注。他的这一意见与劳模代表帅小梅不谋而合,帅小梅说:“希望能够通过讲好农村劳模故事,鼓励更多村里的年轻人勤勉上进。”

在劳模服务管理工作方面,五华区总工会党组成员、副主席谭娟介绍,该区深入开展各级劳模信息摸底排查工作,不断完善劳模数据信息,确保劳模动态管理严肃性和准确性。同时,研究制定《五华区总工会“劳模创新工作室”创建和管理办法》,为劳模创新工作室创建工作提供保障,开展好师带徒活动。截至今年3月,五华区实有劳模134人,劳模创新工作室3个,即“陆国雄劳模创新工作室”“翁滇林劳模创新工作室”,以及“帅小梅劳模创新工作室”。下一步,五华区将成立工人先锋宣讲团,让大家走出去,发挥好劳模作用,讲劳模故事、展劳模风采。

云南省劳动模范协会副会长王惠萍表示,通过此次调研座谈,听到来自五华区各级劳动模范真实的声音,通过基层调研,将为协会下一步服务管理工作提供参考,也为昆明劳模管理工作先行先试、做好全省“排头兵”提供支撑。

标签: 行业顶尖人才 工人先锋宣讲团 翁滇林劳模创新工作室 基层工作者

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