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“台二代”不止步于接班 “80后”台湾青年扎根大陆

滚动 来源:东方网      时间:2020-12-28 14:46:25

“作为‘台二代’,接力家族传统企业不只是守成,需要慢慢转型成长;同时大陆机遇广阔,可以朝外部很多相关行业发展。”加入扎根大陆的家族企业12年,黄元泽近日向中新网记者道出了自己的切身体会。

今年38岁的这位台湾青年,如今不仅顺利“接棒”父亲的服装代工企业——龙海万里川工业发展有限公司,还有了自己的创业项目——数码服装印花。这个月初,他参加福建漳州台商投资区举办的海峡两岸(白礁)保生大帝信俗文化节文创设计大赛,还获得了铜奖。

“将保生大帝信仰中的国母狮元素印在口罩上,这让我看到传统文化与文创结合的新方向。”对于自己的获奖文创作品,黄元泽颇为满意:既助力疫情防控,也传播保生大帝文化。

新冠肺炎疫情发生后,龙海万里川工业发展有限公司积极转产防疫物资,增设两条口罩生产线,可日产10万片医用防护口罩。至今,口罩生产线仍在无尘无菌车间内运行生产,供应周边企业疫情防控之需。黄元泽因积极参与疫情防控,而获得第三届“漳州青年五四奖章”。

在龙海万里川工业发展有限公司的展厅内,足球、高尔夫、羽毛球等各种运动的套装挂满橱窗,还有定制的护士服、校服、工装、环卫服等分区摆放,让整个展厅俨然成了一个服装商场。

黄元泽告诉记者,早在1989年,父亲黄信辉就“登陆”打拼,1993年在祖籍地漳州创办了这家服装代工企业;自己也跟随父亲的脚步,2000年高中一毕业就来到大陆求学。

因为家族企业主攻日本市场,黄元泽进入华侨大学日文专业就读,后来还曾去日本留学。2008年,他进入父亲的企业。

对比前后20年的变化,公司所在地从一片荒芜发展成台企密集的漳州台商投资区,父亲黄信辉已担任漳州台商投资区台商联谊会会长,自己也逐渐成长为公司副总经理,黄元泽感叹大陆进步非常快,“相信会越来越好。”

公司车间里,一排排自动绣花机与数码印花机器有序运行,织布、印花、洗水、刺绣加工等服装生产的整个产业链条一应俱全。黄元泽说,公司产品大部分出口日本,长期生产ASICS、YONEX、LeCoqSportif等国际运动品牌订单,同时生产护士服、校服等制服。

“近年来,企业拓展内销,已经为当地43所学校以及多所医院提供服装。”传统行业转型升级不易,但黄元泽表示,立足大陆市场,拓展内销,“大陆市场很大是肯定的,相信有很多机会。”

新冠肺炎疫情发生后,黄元泽企业积极转产防疫物资,增设两条口罩生产线,可日生产10万片医用防护口罩。 张金川 摄

除扩大订单量外,黄元泽正计划成立自主品牌,借由大陆发达的电商平台拓宽销售渠道。他说,在电商浪潮下,也曾“试水”,“电商将会是公司开辟新市场的好方向。”

眼下,传统企业普遍遭遇“用工难”。“人力成本上升、招工难,直接限制了用工型企业的增产扩产。”对此,黄元泽与父亲正加大企业自动化,“尚不足以填补人工空缺,但用机器取代人力,是未来的发展趋势。”

对于有的企业向东南亚迁移,也曾赴东南亚考察的黄元泽和他的父亲却坚定深耕大陆。黄元泽认为,大陆的工人素质较高、交货快,产业链完整,综合起来效益更好。

如今,黄元泽的数码服装印花项目成功落地,不仅供给家族企业,也接到不少外部订单。家族企业订单稳定,给了他更多信心。黄元泽表示,“台二代”不止步于接班,“要跟上大陆产业发展的大方向,去开拓新项目。”(完)