韩国政府15日发布一份应对生育率低迷和人口老龄化的规划，重点是减轻养育负担、保护职场女性权益。

韩联社报道，根据这份规划，韩国政府将从2022年起对1岁以下婴儿的家庭每月发放一笔新的育儿补助，以及向准父母发放生育补贴;在子女未满1岁的情况下，父母如果分别向工作单位申请休3个月育儿假，每人每月均可领取一笔津贴。

韩国政府计划提高多子女家庭的福利，例如低收入家庭的第三胎起大学学费全免、到2025年划拨2.75万套公租房供应多子女家庭、让二胎家庭同样享受三胎及以上家庭的特定福利补贴等。

韩国政府要求企业公开男女员工在晋升、薪水方面的待遇信息，将引进惩罚性赔偿制度，以防范职场性骚扰、歧视孕产妇等问题。

韩国总和生育率，即平均每名育龄妇女生育子女数，2019年是0.92，创历史新低;相比之下，2018年是0.98。这意味着，韩国总和生育率连续两年低于1，远远达不到确保韩国人口维持在5100万所需的2.1。不少专家预测，韩国总和生育率2020年仍将低于1。

韩国新生儿人数在上世纪70年代最多，每年大约100万。这波“婴儿潮”在时间上与韩国经济起飞的“汉江奇迹”契合。不过，到2002年，每年新生儿人口降至49万左右。

过去10年间，韩国人口出生率持续低迷，总人口增长极其缓慢，2019年后期更是出现总人口减少的现象。韩国人口预期寿命则不断延长，媒体预测韩国可能2024年迈入“超高龄社会”，即65岁及以上人口在全国总人口所占比例不低于20%的社会。